在现在的职场中，签订劳动合同是容易见到的保障双方权益的方法。然而，当你想要离职时，或许会担忧这一行为带来的影响。那样签了劳动合同离职到底会有什么样的影响呢？这是不少职场人都关心的问题。

1、签了劳动合同离职有哪些影响

签了劳动合同后离职，其影响需要依据具体状况来判断。

1、假如你是根据劳动合同中的规定，提前公告用人单位，并办理好工作交接等有关手续，那样一般情况下不会有太大的负面影响。用人单位或许会根据正常步骤为你办理辞职手续，结算薪资等。

2、但假如你没根据合同约定提前公告，或者在工作交接等方面出现问题，或许会对你的职业声誉产生肯定的影响。用人单位或许会在你的辞职证明中有所体现，这对你将来的求职或许会导致肯定的困扰。

3、假如你与用人单位签订了竞业限制协议，在离职后从事有关角逐行业的工作，或许会面临违反协议的法律风险。

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