在某些公司或许会存在一些职员不想购买社保的状况，劳动者自愿不购买社保虽是其真实意思表示，但却因违反《》、《社会》有关强制性规定而无效。下面由的记者为大伙整理了一些关于职员申请不买社保用人单位还需要给职员购买社保吗方面的常识，欢迎大伙阅读!

职员申请不买社保，用人单位也需要买

社会保险作为保障劳动者物质与再生产的一种社会规范，具备法律强制性。劳动者自愿不购买社保虽是其真实意思表现，但却因违反《法》、《社会保险法》有关强制性规定而无效。所以，为降低用工法律风险，无论劳动者是不是自愿申请不购买，用人单位都需要为劳动者购买社保。

任职单位应从与职员打造劳动关系之日起参保缴纳社保费。社会保险是国家强制性保险。单位应当自用工之日起30日内为职工办理社会保险登记，未按规定办理参保手续，职工可向有关部门举报，假如单位不愿报销职工医药费，可走法律诉讼渠道。

《社会保险费申报缴纳管理规定》

第八条，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。没有办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

用人单位未根据规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月交费数额的110%确定应缴数额;没上月交费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营情况、职工人数、当地上年度职工平均薪资等有关状况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构根据规定结算。